Период проведения исследования: сентябрь 2017 года
Источники исследования:
Рынок услуг по подбору персонала сегодня претерпевает значительные изменения. Одним из трендов, усилившихся с наступлением кризисной ситуации в экономике, стало развитие рекрутмента через фриланс-исполнителей. За последние годы появились специализированные интернет-площадки, действующие по принципу посредника между исполнителем и заказчиком, на которых фриланс-рекрутеры получают заказчиков наравне с кадровыми агентствами. Каковы специфика и перспективы этого явления в России, компания «Рекадро» решила разобраться, проведя исследование рынка фриланс-рекрутмента.
Аналитические диаграммы и графики по особенностям рынка
Статистическая таблица с данными по стоимости услуг фриланс-рекрутмента
В сопоставимых ценах прирост составил 18,4%, тем самым приблизив показатели объема рынка к значениям кризисного 2015 года. Напомним, что в 2015-2016 гг. произошло серьезное сокращение продаж обуви ввиду практически двукратного падения курса рубля отно- сительно докризисного значения 2013 года и последующего скачка цен на большинство товаров и услуг. После этого на протяжении 5 лет наблюдалась стагнация на рынке обуви, когда уровень потребления приблизился к значениям физического износа обуви, что было обусловлено продолжающимся падением реальных доходов россиян. Усугубила ситуацию эпидемия коронавируса, которая привела к еще большему ухудшению благосостояния россиян и отказу от многих покупок в условиях крайней неопределенности. Так, в 2020 году продажи обуви составили не более 490 млн пар, тогда как в 2014 году потребление было на уровне 668 млн пар, то есть более чем на треть выше.