Экспертная оценка рынка труда по позиции «Специалист по кадрам»

Сроки проведения исследования - Данные приведены на  05.12.2018

Методика исследования

В ходе исследования были использованы следующие источники информации: 

• телефонный скрининг (экспресс-опрос сотрудников, занимающих исследуемые должности);
• анализ получаемых резюме и в ходе проводимых собеседований в компании РЕКАДРО
• анализ открытых источников

Рассматриваемые должности

Специалист по кадрам (специалист по кадровому делопроизводству, специалист по кадровому администрированию).

Объект исследования

Исследование направлено на изучение следующих аспектов оплаты и поощрения труда:

• уровень заработной платы;
• наличие премий, бонусов;
• наличие социального пакета, в том числе дополнительного;