Ключевая тема: «Методы эффективной работы с коллективным интеллектом, идеями и неявным знанием в бизнесе».
«Сегодня в бизнесе необходимо не только формировать производственные мощности, но и организовать конвейер идей. Сейчас идет борьба за уникальные знания, ведь тот, кто первый их применил, тот стал недосягаемым для конкурентов», - выступил на открытии с приветственным словом президент СОМАР Вадим Ширяев.
Рон Янг, советник ООН, один из ключевых спикеров КМ, поделился новыми технологиями по управлению знаниями, которые изменили судьбы многих стран, дали толчок к их быстрому развитию. «В этом процессе очень важно сотрудничество (collaboration), когда все работают как одна команда в направлении общей цели».
Сергей Карелов, Сергей Переслегин, Александр Сазанович, Анна Воронина и другие российские эксперты рассказали участникам встречи о перспективах развития управления знаниями и инновациями, технологиях работы с коллективным разумом и неявными знаниями.
По итогам мероприятия участниками были сформулированы основные выводы:
- Знаниям, чтобы о них знали, нужно давать названия;
- Будущее за облачными предприятиями;
- Общайтесь образами, это упрощает понимание;
- Информацию необходимо трансформировать в знания;
- Для обмена знаниями людям нужна мотивация;
- Миром управляют не люди, а идеи;
- Важно не только синтезировать знания, но и сохранять их;
- Пора максимально оперативно покупать знания.
Во всем передовом мире вот уже двенадцать лет используется KM. К 2010 году количество компаний, применяющих эту технологию, достигло 74%.
В России по методам КМ уже несколько лет успешно работают Сбербанк, Лукойл, Оборонпром, МТС. А за последний год количество российских компаний, использующих KM, возросло в 6 раз!
КМ становится новой культурой и религией. Количество её последователей постоянно растет. Уже второй год с целью обмена знаниями между участниками и поиска новых инструментов работает профессиональная ассоциация.
Knowledge management в России