Цель исследования: Выявление актуального уровня заработных плат в компаниях и описание компенсаций и льгот, предоставляемых в компаниях.
В исследовании представлена информация, полученная путем анкетирования HR-специалистов 47-ми компаний в Москве и Санкт-Петербурге. Период проведения анкетирования: 01 июня 2013 г. - 30 июля 2013 г. Данные предоставлены на 1 августа 2013 года.
Структура выборки
В исследовании все компании-участники группировались по следующим критериям:
Тип капитала:
зарубежные компании (со 100% иностранным капиталом или совместные предприятия, которыми руководит западный партнер)
Отрасль:
По каждой должности представлены следующие составляющие заработной платы:
Оклад на настоящий момент (GROSS) - Базовый ежемесячный оклад сотрудника до вычета налога на доходы физических лиц (ставка GROSS).
Доплата - Денежные суммы, которые выплачиваются работникам сверх тарифных ставок (окладов) с учетом интенсивности и условий их труда. Доплаты применяются, в частности, при работе на конвейерах, при совмещении профессий, за руководство бригадой, при работе в тяжелых и вредных условиях труда и т.д. Доплаты могут носить и гарантийный характер, в случаях, когда они суммируются с зарплатой с целью сохранить работнику обычный или близкий к нему уровень оплаты труда. Данные представлены в % - отношение доплаты к базовому ежемесячному окладу.
Премии/бонусы
Ежемесячный бонус Денежное вознаграждение, ежемесячно выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы.
Ежеквартальный бонус Денежное вознаграждение, ежеквартально выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы.
Годовой бонус Денежное вознаграждение, выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы в конце года.
Средний ежемесячный доход (GROSS) - Включает в себя оклад, доплаты и бонусы, фактически выплачиваемые сотруднику в месяц.
Средний годовой доход (GROSS) - Включает в себя оклад, доплаты и бонусы, фактически выплачиваемые сотруднику в год.
По каждой составляющей заработной платы приведены следующие статистические показатели:
Минимум - Наименьшая величина из ряда значений заработных плат.
I квартиль (в отраслевых обзорах) - Величина, отделяющая нижние 25% ряда значений заработных плат.
Среднее арифметическое - Сумма всех значений ряда, делённая на их количество.
Медиана - Середина ряда значений заработных плат, расположенного в порядке возрастания или убывания (в данном обзоре в порядке возрастания). В случае, когда ряд значений заработных плат содержит четное количество переменных, медиана представляет собой среднее арифметическое двух серединных значений подобного ряда.
III квартиль (в отраслевых обзорах) - Величина, отделяющая верхние 25% (с 75% до 100%) ряда значений заработных плат.
Максимум - Наибольшая величина из ряда значений заработных плат.
Все части обзора представлены в формате PDF и отформатированы для печати.
Рассматриваемые сферы деятельности:
Металлургия; Непищевое производство; Пищевое производство; Промышленность\ машиностроение; Инжиниринг
Структура обзора
Обзор заработных плат содержит информацию об актуальных заработных платах, компенсациях и льготах, предоставляемых специалистам в различных компаниях, и состоит из следующих частей:
Экспертная оценка рынка труда по позиции «Go Developer»
Рекадро
9 600 ₽
Экспертная оценка рынка труда по позиции «ИТ-рекрутер»
Рекадро
9 600 ₽
Экспертная оценка рынка труда по позиции «Специалист по кадрам»
Рекадро
9 440 ₽
Экспертная оценка рынка труда по позиции "Разработчик мобильных приложений"
Рекадро
8 000 ₽
Статья, 8 июня 2019
Компания Гидмаркет
Большую часть рынка издательской деятельности в Москве и Московской области занимает издание книг
Отечественное издательское дело сконцентрировано в Москве
По итогам 2018 г. почти половина рынка издательской деятельности в Москве и Московской области пришлась на издание книг 48,4%. Доля подготовки и выпуска газет составила 23,7%, журналов и периодических изданий – 19,1%. На прочие виды издательской деятельности пришлось 8,8% от общего объема рынка в Москве и Московской области.
Статья, 7 июня 2019
NeoAnalytics
Анализ рынка коммерческой недвижимости г. Москвы: итоги 2018 г., прогноз до 2021 г.
В мае 2019 г. исследовательская компания NeoAnalytics завершила проведение маркетингового исследования рынка коммерческой недвижимости г. Москвы.
В ходе исследования, проведенного NeoAnalytics на тему “Рынок коммерческой недвижимости г. Москвы: итоги 2018 г., прогноз до 2021 г.», выяснилось, что в 2018 году объем инвестиций в коммерческую недвижимость оказался рекордно низким за последние 13 лет и составил 2,5 млрд. долларов, снижение относительно предыдущего года составило 47,4%. Важно отметить, что аналогичный показатель был зафиксирован в кризисном 2015 г.
Статья, 12 марта 2019
BusinesStat
В 2018 г оборот медицинского рынка Санкт-Петербурга вырос на 13% и достиг 193,7 млрд руб.
Оборот растет под влиянием повышения цен и увеличения заболеваемости в городе.
По данным «Анализа рынка медицинских услуг в Санкт-Петербурге», подготовленного BusinesStat в 2019 г, в 2018 г оборот медицинского рынка в городе вырос на 13% по сравнению с 2017 г и достиг 193,7 млрд руб. Среди факторов роста показателя можно выделить: увеличение средней цены приема на 7,7% по сравнению с 2017 г, увеличение пациентопотока из-за растущей заболеваемости в городе. Также по мере стабилизации российской экономики восстанавливался спрос на коммерческие медуслуги.
