Критерии классификации компаний:
Тип капитала/Capital type
Численность персонала/Staff size
Сектор деятельности/Sector of activity
Собраны данные по 145 позициям следующих разделов:
По каждой позиции представлены следующие составляющие заработной платы:
Оклад на настоящий момент (GROSS)
Базовый ежемесячный оклад сотрудника. Значения указываются до вычета налога на доходы физических лиц
(ставка GROSS). Данные представлены в рублях.
Доплата
Денежные суммы, которые выплачиваются работникам сверх тарифных ставок (окладов) с учетом интенсивности
и условий их труда. Доплаты применяются, в частности, при работе на конвейерах, при совмещении профессий,
за руководство бригадой, при работе в тяжелых и вредных условиях труда и т.д. Доплаты могут носить и
гарантийный характер, в случаях, когда они суммируются с зарплатой с целью сохранить работнику обычный или
близкий к нему уровень оплаты труда. Данные представлены в % - отношение доплаты к базовому
ежемесячному окладу.
Премии/бонусы
Денежное вознаграждение, выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы.
Ежемесячный бонус
Денежное вознаграждение, ежемесячно выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы.
Данные представлены в % - отношение бонуса к базовому ежемесячному окладу.
Ежеквартальный бонус
Денежное вознаграждение, ежеквартально выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы.
Данные представлены в % - отношение бонуса к базовому ежемесячному окладу.
Годовой бонус
Денежное вознаграждение, ежегодно выплачиваемое сотруднику регулярно (или) по результатам работы. Данные
представлены в % - отношение бонуса к базовому годовому окладу.
Средний ежемесячный доход (GROSS)
Оклад+доплаты+бонусы, выплачиваемые в месяц сотруднику. Рассчитывается среднее значение за период с 01.01.10 по 30.06.10. Данные представлены в рублях.
По каждой составляющей заработной платы приведены следующие статистические показатели:
Минимум - наименьшая величина из ряда значений заработных плат.
Максимум - наибольшая величина из ряда значений заработных плат.
Среднее арифметическое - сумма всех значений ряда, делённая на их количество.
Медиана - середина ряда значений заработных плат, расположенного в порядке возрастания или убывания (в
данном обзоре в порядке возрастания). В случае, когда ряд значений заработных плат содержит четное
количество переменных, медиана представляет собой среднее арифметическое двух серединных значений
подобного ряда.
Квартиль - ряд значений заработных плат делится на четыре части равные части (весь ряд значений - 100%).
Нижний квартиль (I квартиль) - величина, отделяющая нижние 25% ряда значений заработных плат.
Верхний квартиль (III квартиль) - величина, отделяющая верхние 25% (с 75% до 100%) ряда значений
заработных плат.
1. Общеотраслевой обзор
2. Отраслевой обзор. Промышленные компании и приборостроение
3. Отраслевой обзор. FMCG (производство и дистрибьюция ТНП)
4. Компенсации и льготы
Экспертная оценка рынка труда по позиции «Специалист по кадрам»
Рекадро
9 440 ₽
Экспертная оценка рынка труда по позиции "Разработчик мобильных приложений"
Рекадро
8 000 ₽
Экспертная оценка рынка труда по позиции "Системный аналитик"
Рекадро
8 000 ₽
Экспертная оценка рынка труда по позиции «Java Developer»
Рекадро
8 000 ₽
Статья, 11 февраля 2019
BusinesStat
В 2018 г объем рынка медицинских услуг в Москве составил 224,7 млн приемов, превысив уровень 2016 г на 3,1%.
При этом 70,8% всех медицинских приемов в Москве были оказаны по полисам ОМС.
По данным «Анализа рынка медицинских услуг в Москве», подготовленного BusinesStat в 2019 г, в 2018 г объем медицинского рынка в городе составил 224,7 млн приемов, превысив уровень 2016 г на 3,1%. По мере стабилизации экономики страны после кризисных изменений возобновился и рост рынка медицинских услуг в столице. При этом 70,8% всех медицинских приемов в Москве были оказаны по полисам ОМС, 10,1% приемов оплачивались пациентами через кассу, 9,8% приемов финансировались путем покупки полисов ДМС, 5,7% – за счет бюджетных ассигнований и 3,5% – за счет теневых платежей.
Статья, 26 января 2019
Компания Гидмаркет
Объем рынка щебня в России увеличивается
Объем добычи щебня на протяжении 2013-2017 годов увеличивался на 3-7% в год
Объем добычи щебня на протяжении 2013-2017 годов увеличивался на 3-7% в год. Исключение – 2015 год, когда рынок снизился на 12%. В 2017 году объем добычи щебня достиг 180,9 млн тонн, что на 7% выше показателя предыдущего года. Объем добычи известнякового щебня в РФ обнаруживает схожую динамику, в 2017 году увеличился на 7% - до 48,1 млн куб. м (63,2 млн тонн).Производство известнякового щебня в РФ снизилось с 50,8 тыс. куб.м в 2014 году до 44,2 тыс. куб.м в 2016-м, в 2017-м производство увеличилось до 48,1 тыс. куб.м.
Статья, 17 января 2019
BusinesStat
По итогам 2018 года самыми известными брендами на рынке коммерческих медицинских услуг Москвы стали «Медси», «СМ-клиника» и «Мать и дитя».
В 2018 г 26% москвичей воспользовались услугами частных клиник.
По данным «Рейтинга частных клиник Москвы по лояльности клиентов» , подготовленного BusinesStat в 2019 г, в 2018 г 25,7% москвичей воспользовались услугами частных клиник. По итогам года самыми известными брендами на рынке коммерческих медицинских услуг Москвы стали «Медси», «СМ-клиника» и «Мать и дитя».
